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“三度”工作法凝心聚力促發(fā)展

發(fā)布時間：2022/12/16 15:44:02    瀏覽次數：2496    來源： 同城地產 王秀娟

2022年，同城地產堅持黨建引領，改進新思路、采取新對策，將思想政治工作融入企業(yè)日常經營管理，總結提煉形成“三度”工作法，推動公司轉型發(fā)展取得實效。

挖掘“深度”，抓思想引領增強政治認同感

政治理論武裝入腦入心。開展“強國復興有我”群眾性主題教育活動，積極營造濃厚學習氛圍。組織黨員干部積極參與理論知識學習，利用市革命紀念館、抗日山烈士陵園、鄧小平公園等本地紅色資源開展實境課堂；策劃開展“喜慶二十大 奮進新征程”聯學聯建主題活動，邀請專家教授開展主題宣講，推動學習宣傳貫徹黨的二十大精神走向深入。服務中心大局助力發(fā)展。作為承擔城市片區(qū)開發(fā)的國有企業(yè)，同城地產主動擔起責任，廣泛開展“扛紅旗 建新功 當先鋒”活動，黨小組、一線班組、工會小組“三組聯建”，教育引導一線黨員將從二十大精神中汲取的力量轉化為推動工作實際行動。

拓展“廣度”，抓賦能成長增強事業(yè)成就感

圍繞樹立新發(fā)展理念、推動高質量發(fā)展，引導干部職工以“當好主人翁、建功新時代”為主題，深入開展工程管理、財務知識、合同管理等各類培訓活動30余次，培訓賦能激發(fā)干勁。在金鳳·雅苑項目部開展“學先進 找差距 促提升”學習、夏日送清涼及工地義診志愿服務等活動，為項目參建人員撐起愛心傘。在智慧、綠色、品質方面加強管理，充分發(fā)揮黨員示范區(qū)管理模式，確保重要環(huán)節(jié)有黨員領著干、關鍵節(jié)點有黨員帶著干，全力保障項目建設品質。截至11月底，金鳳·雅苑整體完成90%，年度完成投資約9100萬元，并憑借科學的管理和過硬的質量順利通過省級文明工地驗收。

把握“溫度”，抓志愿服務增強社會責任感

同城地產主動承擔國企責任，圍繞習近平總書記關于志愿服務“走進社區(qū)、走進鄉(xiāng)村、走進基層”重要指示精神，依托“同益+”志愿服務項目，圍繞南城街道、新壩鎮(zhèn)王付唱好“雙城記”，通過企地聯建、走訪慰問、愛心捐贈等多種形式，有針對性地組織開展了智慧助老、助農秋收、送義診義剪上門、圓夢“微心愿”等系列志愿服務活動，累計幫扶留守兒童、老年弱勢群體230余人，獲得幫扶對象一致好評。公司“同益+”志愿服務項目成功入圍連云港市優(yōu)秀志愿服務項目，并參加連云港市委宣傳部、市文明辦聯合舉辦的先進典型交流活動，進行推廣展示。

同城地產將持續(xù)引導廣大黨員干部以更加昂揚的主人翁姿態(tài)擔當“爭當表率、爭做示范、走在前列”光榮使命，為譜寫“強富美高”新江蘇建設現代化新篇章做出新貢獻。